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引入菲佣,家政市场或能鲶鱼效应
来源: | 作者:other-258 | 发布时间: 2017-08-05 | 1034 次浏览 | 分享到:
       菲律宾一直以来将菲佣作为一种产业向外输出。菲律宾家政服务人员是**佣工,因文化程度较高,懂英语,有“世界上较专业的保姆”之称。中国香港、新加坡和美国是菲律宾女佣较喜爱的目的地。其实包括中国内地,雇佣菲佣的情形也早就存在于少数群体。较近因为杭州保姆纵火案的原因,更是引发了人们对保姆专业和操守问题的焦虑。希望国外保姆的进入,给予市场新的选择并树立示范作用,这是公众所期待的。
       客观而言,保姆作为一份职业,纯粹靠双手干活挣钱,本不该引发太多的家庭矛盾纠葛。但是当前市场和行业协会对保姆的培训、甄选、监督和约束体系非常薄弱,导致保姆素质良莠不齐。因此,不少家庭沦为了保姆“试验工场”,此状况已延续多年。即使雇主家里装了摄像头,也没能带来太多的改变。主人和保姆能融洽相处,成为非常碰运气的事情。
       在香港,外佣的较低工资也不过是月薪4310港元(约合人民币3712元),较菲律宾当地工人平均月薪1700元已经高出1.5倍了。相比之下,这次计划入华的菲佣月收入可达1.3万元。当前月嫂保姆月入过万的新闻不绝于耳,可是高薪之下,主人对保姆却无法信任、又无法离开,只能徒生性价比不高的无奈。相比之下,雇佣有“国际品牌”背景的保姆,即使人工成本高点,只要能达到质量和价格相符对国内雇主来说也是一种福音。
       菲律宾有输出家政服务人员的传统,专业程度确实高于国内平均水平。那么适当引入菲佣,应该可以带活国内家政服务市场,起发鲢鱼效应。长期以来,国内保姆业界水平参差不齐,这并非是从业者素质所致,而是这个行业没有刚性培训和约束,也缺乏对保姆的***关照导致的。保姆在失去行业照看的情况下,如同处于野生状态。相比之下,菲佣行业如何控制风险,保持高度的专业性,本身就很值得国内相关部门和民间协会学习。
       中国庞大的城市人口和新兴中产**对家政行业而言有着广阔的市场,部分保姆长期低素质、低性价比、低信任度的状况,或许会因外佣的进入而得到扭转。只要允许国外优质家政服务进入市场,这就像引入先进的企业管理一样,始终会起到正面辐射的作用。否则,继续把保姆看成做饭带孩子的粗活,只管把农村妇女引到城市去,并以为市场会自动调节业务水平,这个行业恐怕始终没有脱胎换骨之日。